• 국민취업지원제도란?
• 1유형과 2유형의 주요 차이점
• 국민취업지원제도 자격 요건
• 신청방법
• 구직촉진수당과 취업활동비용
• 국민취업지원제도의 혜택

국민취업지원제도란?

국민취업지원제도는 고용노동부에서 운영하며, 취업을 원하는 사람에게 취업 지원 서비스와 소득 지원을 제공합니다. 특히 저소득층 및 취업 취약 계층을 대상으로 하여 최소한의 생활비를 지원하고, 구직 활동을 돕는 다양한 서비스를 제공합니다.

국민취업지원제도는 구직촉진수당과 취업 알선 등의 혜택을 통해 구직자들에게 실질적인 도움을 주게 됩니다.

1유형과 2유형의 주요 차이점

[1유형]

1유형은 주로 저소득층과 청년(만 18세~34세), 경력단절 여성을 위한 지원입니다. 소득과 재산에 대한 제한이 있으며, 구직활동을 위해 구직촉진수당을 지원받을 수 있습니다.

1️⃣ 대상 : 중위소득 60% 이하의 저소득층, 청년(만 18~34세), 경력단절 여성 등

2️⃣ 혜택 : 구직촉진수당(최대 300만 원)과 취업 지원 서비스

3️⃣ 세부 요건 :

3️⃣-1️⃣ 요건심사형 : 만 15~69세, 중위소득 60% 이하, 최근 2년 내 100일 또는 800시간 이상 근로 경험 필요

3️⃣-2️⃣ 선발형(비경제활동) : 중위소득 60% 이하, 근로 경험 100일 미만

3️⃣-3️⃣ 선발형(청년 특례) : 만 15~34세, 중위소득 120% 이하, 근로 경험 무관

[2유형]

2유형은 소득 기준이 상대적으로 높은 계층이나 실업급여 수급자를 대상으로 하며, 경제적 지원보다는 취업 연계 서비스가 주요 혜택입니다.

1️⃣ 대상 : 소득 기준이 높은 계층이나 실업급여 수급자

2️⃣ 혜택 : 취업 알선, 직업훈련, 성실히 참여하면 200만 원 지급

3️⃣ 세부 요건 :

3️⃣-1️⃣ 특정계층 : 결혼이민자, 위기청소년, 월 250만 원 미만의 급여를 받는 특수형태근로종사자 등

3️⃣-2️⃣ 청년 : 만 18~34세, 소득, 재산, 취업 경험 관계없음

3️⃣-중장년 : 만 35~69세, 중위소득 100% 이하

국민취업지원제도 자격 요건

1유형은 구직촉진수당을 제공하며, 월 50만 원씩 6개월 동안 지급됩니다. 자격 요건에는 소득과 재산에 대한 제한이 있으며, 근로 경험이 일정 기준 이상인 사람에게 제공됩니다.

2유형은 취업 알선과 직업훈련을 지원하며, 취업 활동에 적극 참여할 경우 최대 200만 원의 취업활동비용이 지급됩니다.

✅ 국민취업지원제도에 참여하기 위해서는 각 유형별로 자격 요건을 충족해야 합니다.

신청 방법

국민취업지원제도에 신청하려면 구직 등록을 먼저 완료해야 하며, 이후 취업지원 신청서를 작성하여 고용서비스 기관에 제출합니다. 제출 후에는 접수 및 심사를 거쳐 수급 자격이 결정되며, 결과는 서면 통지로 확인할 수 있습니다.

1️⃣ 동영상 교육 : 필수 교육을 1회 이상 수강해야 합니다.

2️⃣ 구직 등록 : 온라인 또는 고용센터에서 구직 등록을 완료합니다.

3️⃣ 신청서 제출 : 취업지원 신청서를 작성하여 제출합니다.

4️⃣ 심사 및 결정 : 제출된 신청서를 바탕으로 심사 후 결과가 통지됩니다.

구직촉진수당과 취업활동비용

구직촉진수당은 1유형 대상자에게 제공되며, 월 50만 원씩 총 6개월 동안 지원됩니다. 2유형 대상자에게는 취업활동비용이 제공되며, 방문 상담 및 취업 준비를 위한 활동에 참여할 경우 일정 금액을 지원받을 수 있습니다.

국민취업지원제도의 혜택

국민취업지원제도는 구직촉진수당과 취업활동비용 외에도 다양한 취업지원 서비스를 제공합니다.

1️⃣ 취업지원 서비스 : 상담 프로그램, 직업훈련, 창업지원, 소상공인 융자, 법률 서비스 등이 포함됩니다.

2️⃣ 조기취업성공수당 : 조기 취업을 성공한 1유형 및 2유형 참여자에게 추가 지원금을 지급합니다.